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10位院士共話建設數(shù)字經(jīng)濟人才高地

2022-07-23 11:10:47  來源:福州晚報  

“有福之州·對話未來”之“院士峰會行”舉行

10位院士共話建設數(shù)字經(jīng)濟人才高地

10位院士共話建設數(shù)字經(jīng)濟人才高地“院士峰會行”現(xiàn)場。記者 鄒家驊 攝

22日晚,數(shù)字中國建設峰會“有福之州·對話未來”重要活動之一,由福州市政府主辦的第三屆“院士峰會行”活動舉行。

10位數(shù)字經(jīng)濟方面的領軍“大咖”以“建設數(shù)字經(jīng)濟人才高地”為主題,展開高端對話,把脈福州數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展,為福州打造數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展新優(yōu)勢、構建數(shù)字經(jīng)濟人才集聚輻射東南高地建言獻策,為數(shù)字化賦能福州現(xiàn)代化國際城市建設提供堅實人才要素支撐。

中國科學院院士徐冠華:發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才關鍵看成就

推動數(shù)字經(jīng)濟加快發(fā)展,要著力避免存在有熱點、無焦點,有高度、無深度,有熱度、無溫度等問題。無焦點是真正的問題沒得到解決,無深度是思考流于表面,無溫度是苦干實干的企業(yè)和人才沒得到應有關懷。我建議把發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年人才放在突出的位置,對于青年創(chuàng)業(yè)者,一定要給他們更多寬容、理解和支持;要特別留意從小單位、小項目中涌現(xiàn)的人才,不問學位、學問、學校,關鍵看成就。我認為,在數(shù)字經(jīng)濟時代,地域和時間的限制大幅度降低,良好的人文地理創(chuàng)業(yè)環(huán)境,更受創(chuàng)業(yè)者青睞,而福建具有這樣的優(yōu)勢。

中國科學院院士梅宏:社會需要大量的技能型人才

我要談談我對轉型的認識。從歷史的發(fā)展規(guī)律看,數(shù)字經(jīng)濟時代、數(shù)字文明時代的轉型,再快也得幾十年。

我們?nèi)钡氖菑秃闲腿瞬?。我們過去基本上不太關心別的行業(yè)的事,因為自己的領域很多事情沒有解決。這幾年,我發(fā)現(xiàn)需要了解各個領域知識的復合型人才。

未來,社會需要大量的技能型人才,適應數(shù)字文明時代的生產(chǎn)生活方式,需要每一個人提升數(shù)字素養(yǎng)?,F(xiàn)在的大學、高職甚至科普教育,都需要進行未來發(fā)展的布局。

中國科學院院士童慶禧:切切實實讓人才成長

福州該如何解決數(shù)字化人才短缺及供需不匹配的問題?我認為,建設數(shù)字經(jīng)濟人才高地,不能留在口號和形式上,要有一些切實的行動。對領導來說,一定要做到和人才同心同德,心往一處想,勁往一處使。尊重人才的專業(yè),要愛護他們,愛惜他們的羽毛,讓他們好好發(fā)揮自己的專業(yè),不拘一格降人才,切切實實讓人才成長,讓他們能夠發(fā)揮聰明才智,而不是按照我們現(xiàn)在畫的條條框框,在后面趕著他們往前走。

中國科學院院士、中國科學院空天信息創(chuàng)新研究院院長吳一戎:福州將涌現(xiàn)數(shù)字經(jīng)濟人才

我們總說一代的技術、一代的成果,必然出于一代人才。人才的產(chǎn)生和科技創(chuàng)新是密不可分的,所以我們要有實質性的科技創(chuàng)新。

福建部署了大量的科技任務,圍繞著這些科技任務,必然會產(chǎn)生一批人才。政府要營造相應的環(huán)境,帶動相應的項目發(fā)展??蒲性核透叩仍盒?萍既藛T要圍繞著核心技術開展工作。科技創(chuàng)新頭部企業(yè)要能夠承接這些科研成果。

如果這幾個方面的精準定位做好,我相信福州數(shù)字經(jīng)濟的人才一定會隨著事業(yè)的發(fā)展涌現(xiàn)出來。

中國工程院院士、國際宇航科學院院士王橋:讓老專家繼續(xù)有用武之地

數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展要靠創(chuàng)新引領。福州要從哪些方面發(fā)力,提升數(shù)字經(jīng)濟供給的速度和質量?我認為,福建、福州要重視人才、渴望人才,尤其是數(shù)字經(jīng)濟人才。實際上,有一些很寶貴的人才資源要引起注意,比如在數(shù)字經(jīng)濟領域很有成就的退休老同志,他們經(jīng)過大量項目歷練、大量技術集成,卻因年齡原因賦閑在家。我建議,可以出臺一些特殊的政策,吸引老專家、老同志來福州發(fā)展,讓他們繼續(xù)有用武之地。

國際歐亞科學院院士石勇:數(shù)字經(jīng)濟要從教育入手

福州需要職業(yè)技能人才。有的人認為到2025年,我們需要230萬左右的大數(shù)據(jù)人才,還有一種算法說到了2025年,我們需要1100萬的數(shù)據(jù)人才。這是職業(yè)技能人才。教育部正在做改革,把職業(yè)教育和傳統(tǒng)高等教育結合起來,這是對的。

我建議數(shù)字經(jīng)濟要從教育入手,做大職業(yè)教育。政府應該做公共商業(yè)平臺,不能靠頭部企業(yè)做,要讓中小企業(yè)獲益。我們整個的產(chǎn)業(yè)提升,要做成數(shù)字中國建設的一個起點。

中國工程院院士、同濟大學校長陳杰:事業(yè)發(fā)展人 感情感化人

如何讓數(shù)字化人才引得進、留得住、用得好?對于每一所大學來說,這都是永恒的命題。我認為,學校一定要強化人才強校,人才是第一資源的戰(zhàn)略思想。其次,推出適合中國國情,又能跟國際接軌的人才引進、評價、評定、使用的新體系。此外,為學校育才和引才創(chuàng)造好的環(huán)境,讓平臺吸引人、事業(yè)發(fā)展人、待遇留住人、感情感化人,讓人人皆可成才。

中國科學院院士、中國科學院遙感地球所原所長郭華東:吸引數(shù)字經(jīng)濟人才是系統(tǒng)工程

人才是永恒的主題。我覺得吸引數(shù)字經(jīng)濟人才是系統(tǒng)工程。當你想吸引人才到你這個地方,首先得站在人才的角度,考慮環(huán)境問題、事業(yè)問題、生活問題,包括小孩上學的問題等。對于人才的吸引,一定要加以系統(tǒng)地考慮。

福州市吸引人才還要看福州的優(yōu)勢和特色。做數(shù)字經(jīng)濟,我們在全國來講是領先的。我們對科技高度重視,科技創(chuàng)新的環(huán)境如此之好,這也是優(yōu)勢。

數(shù)字會把這個世界連起來,國際化、全球性的數(shù)字技術人才是非常重要的力量,我們要把眼光放得更遠一些,符合福州數(shù)字技術發(fā)展的,我們希望都來。

中國工程院院士、深圳大學智慧城市研究院院長郭仁忠:把服務做到人才心坎里

福建、福州是人才高地,未來要繼續(xù)保持人才高地的地位。首先要多考慮人才在想什么,在追求什么,要做一些精細化、精準化的分析,個性化的判斷,把服務做到人才心坎里,才能真正把人留下來。其次,人才引進不能搞“數(shù)字游戲”和形式主義,要實事求是,讓實在的人得到實惠。此外,還要辦好教育,推動人才可持續(xù)發(fā)展。教育不僅培養(yǎng)人才,也吸引人才。

國際歐亞科學院院士、北京大學遙感與地理信息系統(tǒng)研究所教授鄔倫:打造能落到實地的生態(tài)圈

數(shù)字經(jīng)濟涉及的各個產(chǎn)業(yè)部門要結合。對于院校來說,如何把學科培養(yǎng)體系、知識體系打造出來,形成種類繁多的復合型體系非常重要。這種培養(yǎng)體系需要多層次,高端、中端、低端都要有。此外,還要給數(shù)字產(chǎn)業(yè)和人才打造相應的孵化器,打造能夠真正落到實地的生態(tài)圈,不光是自己培養(yǎng)人才,還可以吸引全國甚至全世界人才來落地孵化。( 記者 何佳媛 馬麗清 )


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